In sede di verifica dell'anomalia dell'offerta, il principio di immodificabilità non impedisce rimodulazioni dei costi della manodopera, purché avvengano nel rispetto dei minimi salariali inderogabili e siano coerenti con un'efficiente organizzazione aziendale. Tuttavia, l'offerta risulta insostenibile e deve essere annullata qualora il concorrente applichi sgravi contributivi per un periodo superiore a quello previsto dalla normativa o calcoli gli oneri previdenziali su importi inferiori ai minimali tabellari, con conseguente azzeramento dell'utile d'impresa e generazione di una perdita economica complessiva.

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