In tema di criteri di valutazione dell'offerta, il Modello Organizzativo ex D.Lgs. 231/2001 e la certificazione UNI ISO 37001, pur essendo entrambi finalizzati alla lotta alla corruzione, presentano differenze sostanziali per presupposti, contenuti e funzioni, che ne escludono la piena sovrapponibilità. Ne consegue che rientra nel potere discrezionale della stazione appaltante la scelta circa l'attribuzione di punteggi premiali per il possesso di tali titoli da parte degli operatori economici.

"Sebbene il modello 231 e la certificazione UNI ISO 37001 costituiscano entrambi strumenti per la lotta alla corruzione, si ritiene che gli stessi non siano del tutto sovrapponibili tra loro, presentando differenze quanto a presupposti, contenuti, funzioni e ad aree di riferimento applicative. Resta, quindi, nella discrezionalità di ciascuna stazione appaltante [...] la scelta se attribuire eventuali punteggi premiali per il possesso del modello 231 e/o della certificazione UNI ISO 37001".

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