Allegato D - Incremento convenzionale premiante

IL D.LGS. 18 APRILE 2016, N. 50 HA DISPOSTO (CON L'ART. 217, COMMA 1, LETTERA U)) CHE IL PRESENTE ALLEGATO E' ABROGATO CON EFFETTO DALLA DATA DI ENTRATA IN VIGORE DEGLI ATTI ATTUATIVI DEL D.LGS. 18 APRILE 2016, N. 50, I QUALI OPERANO LA RICOGNIZIONE DELLE DISPOSIZIONI DEL PRESENTE REGOLAMENTO DI ESECUZIONE DA ESSE SOSTITUITE.



L’incremento percentuale è dato da:

C1 = (30/3)* [(p-0,15)/0,075]+[(a-0,02)/0,01]+ q

ovvero

C2 = (30/3)* [(r-0,10)/0,05]+[(a-0,02)/0,01]+ q

dove:

p = il valore del rapporto tra il costo complessivo sostenuto per il personale dipendente, calcolato secondo l’articolo 79, comma 8, primo periodo, e la cifra di affari in lavori richiesta ai sensi dell’articolo 79, comma 2, lettera b); per p ≥ 0,225 si assume p = 0,225;

r = il valore del rapporto tra il costo complessivo sostenuto per il personale dipendente, calcolato secondo l’articolo 79, comma 8, secondo periodo, e la cifra di affari in lavori richiesta ai sensi dell’ articolo 79, comma 2, lettera b); per r ≥ 0,15 si assume r = 0,15;

a = il valore del rapporto tra il costo dell’attrezzatura tecnica calcolato secondo l’articolo 79, comma 7, e la cifra di affari in lavori richiesta ai sensi dell’articolo 79, comma 2, lettera b); per a ≥ 0,03 si assume a = 0,03;

q = 1 in presenza di certificazione del sistema di qualità aziendale;

q = 0 in assenza di certificazione del sistema di qualità aziendale.
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CERTIFICAZIONE: Il documento che dimostra il possesso del certificato di sistema di qualità conforme alle norme europee serie UNI EN ISO 9000 e alla vigente disciplina nazionale; 
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