La falsità delle dichiarazioni sostitutive rese in sede di partecipazione ad una procedura concorsuale, riguardanti i titoli professionali inseriti nel curriculum vitae, determina l'esclusione automatica del candidato. Tale conseguenza opera indipendentemente dalla concreta incidenza del dato mendace sul punteggio finale, poiché la non veridicità rompe il rapporto di fiducia con l'amministrazione e viola il principio di correttezza, precludendo la sanatoria tramite soccorso istruttorio o la qualificazione dell'errore come marginale.

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