Legittimità dei criteri premiali basati sulla stabilità lavorativa preesistente

Nelle gare d'appalto per servizi che richiedono elevata qualità professionale, la Stazione Appaltante può legittimamente prevedere criteri premiali volti a valorizzare la stabilità occupazionale dei lavoratori impiegati, richiedendo che il rapporto di lavoro subordinato sussista da un termine minimo (es. 12 mesi) antecedente alla pubblicazione del bando. Tale previsione non è discriminatoria né ir (...)