DISCREZIONALITÀ AMMINISTRATIVA NELLE PROMOZIONI A SCELTA PER MERITO NELLA CARRIERA DIRIGENZIALE

In tema di avanzamento di carriera del personale di ruolo di un'Autorità di vigilanza, la promozione 'a scelta per merito' non implica l'obbligo di una valutazione comparativa tra i candidati né la formulazione di una graduatoria di merito, a meno che non sia previsto diversamente dalla lex specialis. È legittimo l'utilizzo di una scala di aggettivi predeterminata per esprimere il giudizio sinteti (...)